במרכז הדיון השאלות הבאות: מהי המשכורת הקובעת לעניין חישוב חלקה של התובעת בפנסיה של הנתבע – המשכורת במועד שבו צבר הנתבע את מלוא זכויותיו הפנסיוניות (2009) או במועד הפרישה בפועל (2015)? מהו המועד הקובע לבחינת משך התקופה המשותפת לצורך חישוב חלקה של התובעת בפנסיה של הנתבע? מועד צבירת הזכויות הפנסיוניות המרבית (35 השנים) או במועד הפרישה הכולל את "שש השנים העודפות" (41 השנים)?
![]()
