ביה"ד דחה בעיקרה בקשת צד בסכסוך קיבוצי של המבקשת, קופת החולים הגדולה במדינה, למתן סעדים שונים למניעת שביתה של עובדי המנהל והמשק. נפסק כי עובדי המנהל והמשק מבקשים לצאת לשביתה לגיטימית ואחראית, לאחר תקופה ארוכה בה המתינו לאישור ההסכמות עמהם, אך השביתה הוכפפה למגבלות מטעמי מידתיות ומאזן זכויות, כך שלמעשה מדובר בעיצומים/צעדים ארגוניים.
![]()
